七五三にこーしたいとかできない理由2

文化的に更に深堀を

まず、子を親に預けた（子からみるとおじいちゃんおばあちゃん）

となると、育児権が勝手に全権移ると勘違いします

これは、玉音放送後の大和魂に基づきます

そうすると、ほとんど預けたら最後が１００億％カットされる

となります。

そんなわけで、七五三に向けて伸ばすという事ができる確率は

天文学的確率でしょうと断言できます。

そんなわけで、そんなヘンテコな文化はやめましょう

ちなみに、そこらへんでの話としては

勝手に切って、ガチ逮捕パターン。友人が刑事＋言い訳が孫が髪長いから切った

悪い事はしてない。被害者？？？は知人でも知り合いでもない、友人系列だけの位置

どこのラインにもいない人の娘。。。

定期の飲み会に長時間無断遅刻でイラついてましたが、乗せてもらってた車が

覆面Pの感じだったので本当だったのでしょう

遅れた怒りは消えてました。

親戚の姉の娘が「勝手にポニテにされてキレてる」という

１ミクロンも刃入ってなければ、髪の解き方？を教えてもらえばいいじゃん

と思いました。

眼球防御の為にやった感じで…、確か〇〇さん（親戚の姉の母）、美容師だった

気がしたんだけど、

まぁ、どっちみち、達成は無理でしょうねとは思いました

七五三にこーしたいとかできない理由

玉音放送からの歴史が関係しており

昔の日本では、生後9ヶ月〜1歳頃にはすでに

ファーストカットを済ませておくというのが常識でした

なので、七五三の３歳で切るというのは非常識であり

都道府県八部になる条件でもありました。

それが残っている為、切ってなければ勝手に切る

（基本的に、玉音放送的に階級は上とみる）

短くしておくのが、大和魂なのです。

そんなわけで、預ければ勝手にきる。

これは、日本の公式文化と共に大和魂によるもの

だったのです

日本の今後のHTTPSの運用

HTTP/2 Bomb　とか　HTTP/2 Rapid Reset

等の脆弱性がある関係で

HTTP/1.1 + HTTPSが本格的に浸透してきました

ですので、今後の日本のHTTPSはHTTP/1.1のみで

運用する所が増えていくでしょう

でもって、HTTP/2はスルーされて

HTTP/1.1とHTTP/3のみが選ばれる感じになります。

そういうわけで、脆弱性解消されたとしても

日本はどーなるでしょう

もともと、IT離れ完了済み国なので自然の流れかなと

思います。

GiGOアプリ 定期的に“大規模BAN”

 スマホでしか使えず、大量のアカウントをひも付ける不正利用への対策

としつつ、ユーザーみんなBAN

という感じでさくっと稼いでいるみたいだ

なので、スマホ買い替えた時（同じ移動体通信事業社）

スマホ乗り換えた時（違う移動体通信事業社）

の場合は、BAN確定という事になる。

スマホゲーム機にしないからわからなくて、最近知ったんだけど

steamとかのゲームと比べて、

べらぼうに条件厳しい所で、スルーするのが情報強者なんじゃないかな

まぁ、SPF・DKIM・DMARCしてるからいいけど２

どういうメールアドレスでやられたかが記録されない

んですよね

どういう事かというと、

From: ドメイン　Envelop from: ドメイン

しか記録されないんですよね

そんなわけで、どのユーザ名（？）が悪用受けてるか

わからん状況です。

いうても、設定的に徹底的に拒絶にしてるので

届く事はないでしょう

それにしても、世界的に仕方ないんでしょうね

まぁ、どうなる事やらと思います

大阪府マンションはやばいのばっかり

自主管理マンションが多く

管理組合が運営している為に、いろいろな名前の元に

管理費が月千万単位になっているというのだ。

罰金だらけでもあり、一つの国としている状態のようだ

また、戦後処理の関係で土地提供も必要なので

そういう意味では地上げしていく感じなのかもしれない

どっちみち、少子高齢化加速は正しい道だった事が

判明した一つである

エッジデータセンター

エッジデータセンターって権威DNSサーバの役目

をしています。

と、webサーバ（リバースプロキシ）

とそんなわけで、恐ろしいほど近くでHPを見れます。

で、cloudflareはWAF設定があってるかチェックできる

機能があるのですが、それだと基本的にその国の首都が

選ばれるので、この地域にアクセスがないといいサイトでは

他のエッジデータセンターは使わないオチになります。

2026年10月からルール改定

 2026年１０月から労働系が変わるらしい

雇い入れの条件明文化（強化）

正社員と同一

正社員転換の促進

なのが改訂されて、

パートタイム・有期雇用者の保護

という話だけど、違反時の罰則が甘いんすよね

（玉音放送からの縛りだから仕方ないんだけど）

各会社って少子高齢化に拍車をかける為に動いてるんですよね

（玉音放送の影響）

ですので、賃金系がとんでもなく大きい経費なんです

助成金とかあればうまく悪用というのが、大和魂ですからね

なので、違反会社の公表

首相官邸か内閣府のどちらかで公表して

４０年間掲載とかすると、みんなガクブルしてしっかりやる

んじゃないかしら。

（玉音放送の影響でなし固定縛りだけど）

給食センターリハーサルは食品破棄し放題？？

新規給食センターができるとこういうのがあるらしい。

恐らく、２時間以内に食事ができないとダメという基準

なんだと思うけど、学校に届けるまで徹底して

ピンポイントに登校日調整したとしても

届かなかったらどうするの？

というのもあるし

今の日本だと、食品ロスという絶対的大義名分があるから

難しいよね

日本国憲法改定で給食廃止にしたと仮定して、お弁当メインにする

としても、従属教育対象の子供は人権的にすごい苦労するからねぇ

食べられる分は食べて、後は破棄になるのは仕方ないんじゃないかな

誓約書とか書かせても裁判所登場するからね

どっちみち、破棄るしかないよね

SSL/TLS証明書

日本企業がTLS証明書を使う際に、

コスパ＆タイパ絶対史上主義国の日本的に

無料がいいという事が浸透して

どんどんFree証明書をどんどん導入しています。

で、指摘されても

「はいはい、いついつ導入します」

とあしらう企業がほとんどです。

恐らく、時代的には有料TLSはいらなくなったのでは

ないでしょうか？

そんなわけで、フェーズ的なものを

断言してみました。