〝追い出し部屋〟は「自宅・在宅勤務」

実は、今の日本企業が効率よく

退職に追いやっている公式方法がわかった。

辞めさせた人は、「自宅・在宅勤務」にし

その期間を無断欠勤とし懲戒解雇で

解雇するという方法が公式になっている。

政府との連携でもあるだろう

本来は満遍なく感染からのロックダウンが

いいのだが、そうすると、インターネットを

使った在宅勤務が広がらない

そこで、実際の歴史の方法をする事で

蔓延させて企業に追い出し部屋として

太鼓判を押すという仕組みだ。

やはり、今の少子高齢化加速は正しい歴史だった